一、总体情况

（一）主动公开

杭州市机关事务管理局始终坚持把局门户网站作为政务公开的重要载体，严格落实《中华人民共和国政府信息公开条例》，对照上级关于政务公开工作的要求，紧紧围绕市委市政府中心工作，聚焦公物仓平台信息化、标准化建设，构建健康市民中心，公共机构绿色示范引领等工作任务，加大信息公开力度。依托局门户网站，主动公开工作动态共313条，“杭州机关后勤”微信公众号推送信息140条，关注人数已达2万人。

依托局门户网站公开2024年杭州市机关事务管理局政府信息公开基本目录、2024年部门预算和2023年部门决算、对市政协提案的答复、“我是绿色节能宣讲员”大赛作品征集评选结果等内容。向全市各级公共机构和干部职工发布了《倡议书》，号召坚持勤俭办一切事业，弘扬勤俭节约、艰苦朴素的传统美德。同时，通报了全市公共机构冬季室内空调温度专项检查情况。

主动做好“杭州市机关事务运行保障国家级综合标准化试点”专栏的更新维护工作，推动以资产管理为基础的机关事务工作高质量发展。

（二）依申请公开

依规依法做好政府信息公开申请工作，全年受理依申请公开2件，按时办结2件，及时与法律顾问进行沟通联系，规范答复内容、避免产生舆情风险。因信息公开引发的行政复议0件，因信息公开引发的行政诉讼0件。

（三）政府信息管理

认真贯彻落实中央和省、市委关于加强党的宣传思想文化工作的要求，始终坚持“谁公开、谁审查、谁负责”“先审查、后公开”原则，专人负责政府信息日常管理，确保发布信息质量。严格落实“三审三校制”，经部门负责人、保密审查人、局分管领导审批后方可发布信息，全力推进政府信息公开工作标准化、制度化、规范化。

（四）政府信息公开平台建设

做好局门户网站和微信公众号“杭州机关后勤”的运维、安全防护等工作，按季度开展4次安全漏洞扫描工作。坚持完善内部制度，编制《杭州市机关事务管理局电子政务建设项目管理暂行办法》，明确了局电子政务建设项目的组织和监督。

（五）监督保障

积极参加市政府办公厅组织的业务培训、交叉检查，提升专业能力。仔细对照每月下发的《政务公开工作周检查工作清单》，有序开展政务公开信息自查，提高政务公开质效。做好春节、两会等重要节日、活动期间安全值班值守，制定重保期间值班计划，在重保期间认真执行7*24小时值班及每日零报告等制度，有效防范风险。定期检查网站管理落实情况，对局内8个系统进行了网络安全风险评估、12个系统进行渗透测试，确保网站管理严格规范、安全稳定运行。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

2024年，我局政务公开工作仍存在不足之处：一是政府信息公开工作创新成效发挥还不够，对机关事务信息公开的深度广度还需要不断加强和认真研究；二是办理政府信息公开申请的业务能力还不强；三是受工作职能所限，我局自身发文的政策和制度文件少，主动公开和政策解读总量少。

针对上述存在的不足，2025年，我局将从以下几方面进行规范提升。一是继续围绕深化机关事务领域改革、坚持勤俭办一切事业、深入践行绿色理念等重点工作任务，有针对性地加大主动公开力度；二是积极主动学习依申请公开案例，提高业务水平；三是扩大公开范围，积极转发机关事务部门参与制定、其他职能部门发文的政策、制度文件，在出台重大政策、制度文件的同时，公开相关政策解读、常见问题问答。

六、其他需要报告的事项

（一）其他需要报告的事项情况。无。

（二）收取信息处理费的情况。2024年度我局未收取政府信息公开信息处理费。