统一社会信用代码 conac10mumu52322014-01-15T01:26:00Z2017-02-09T01:12:00Z2020-09-02T05:42:00Z15963402287399116统一社会信用代码 12330100470101586B事业单位法人年度报告书( 2018 )年度单 位 名 称杭州市市府大楼后勤服务中心法定代表人国家事业单位登记管理局制编号:133010000280/9j/4AAQSkZJRgABAQEAYABgAAD/2wBDAAgGBgcGBQgHBwcJCQgKDBQNDAsLDBkSEw8UHRofHh0a
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《事业单 位法 人 证书》登 载事 项单位名称杭州市市府大楼后勤服务中心宗 旨 和业务范围为机关办公与职工生活提供后勤服务。机关办公服务 机关后勤生活服务 承办机关委托事项 相关社会服务住 所浙江省杭州市江干区解放东路18号法定代表人单永勤开办资金3322.8万元经费来源财政补助举办单位杭州市机关事务管理局资产损益情况净资产合计(所有者权益合计)年初数(万元)年末数(万元)3642.23772.43网上名称杭州市市府大楼后勤服务中心.公益 从业人数100对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情 况无开展业务活动情况2018年,我单位在市机关事务管理局的关心和大力支持下,我中心深入学习贯彻党的十九大精神,积极开展“深化改革发展年”活动。以“强党建、促发展”为主线,稳步推进服务社会化和“最多跑一次”改革,统筹把握管理与服务保障关系,加强规范管理,提升服务保障能力与水平。认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动,现将开展业务活动情况公示如下: 一、开展的主要工作 (一)全面落实,提升素质,切实提升党建水平。抓好党建工作是推动发展的第一要务。中心认真贯彻党的十九大精神,严格按照局党委的总体要求,全面加强党总支的思想政治建设,加强党建责任落实,不断提升党建工作水平。一是着力加强党员素质。党员素质的提升是夯实党建工作的根本。通过制定党员春训冬训工作方案、丰富党员固定日内容,通过举办“不忘初心,做好新时代后勤工作”主题文艺汇演、“幸福都是奋斗出来的”朗诵比赛、“平安随手拍”微摄影比赛、建立党建宣传栏、组织十九大专题讲座、参观红色教育学习基地、开展《中央列出违反八项规定清单80条》的专题学习等活动,活化教育方式,创新学习载体,让党员在学习贯彻党的十九大精神上学懂、弄通、做实,进一步提高党员素质;二是着力加强组织建设。为切实增强党组织的凝聚力和向心力,中心党总支认真落实组织生活,严格落实“三会一课”、民主评议党员、党员谈心谈话、党员学习教育培训等制度。认真制定从严治党责任清单,持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。深入开展党员志愿服务活动,利用重大节日或信息平台,开展多种形式的走访慰问活动;三是着力加强党风廉政建设。以惩防并举为重点,切实加强党风廉政建设,筑牢反腐倡廉思想防线。严格落实党风廉政建设责任制,每位党员与支部书记、各部门负责人与总支书记、重点岗位人员与部门负责人分别签订廉政建设责任书,开展总支书记与支部书记、中层干部的廉政谈话。加强反腐倡廉教育和对党员干部的日常监督,充分利用组织生活会、党小组学习、党建宣传栏和微信群等多种形式和载体,进行岗位廉政教育和警示教育。 (二)倡导健康饮食,餐饮服务引入新概念。为提升服务品质,中心于8月开办了职工四食堂(风味餐厅),推行风味小吃,并根据需求对档口的菜品进行调整,陆续更新菜品13种。同时,引进先进的信息系统实行自助点餐。以“互联网+健康”为核心,通过科技应用、大数据分析、科学制定食谱等手段,努力打造智慧健康型食堂;完成一食堂外包交接工作,并推出早餐供应,实行早餐自选服务,以缓解早餐拥挤情况;配合做好五四宪法陈列馆食堂的开办及服务保障工作;一食堂晚间外卖增加二维码取货窗口,并不断推出红烧羊肉、卤猪爪、新品面包、自制面条和鲜肉榨菜月饼等新品40种,在满足广大机关干部职工基本就餐需求的基础上,利用现有资源,结合时令,推出广东烧腊饭、盖浇饭、绿豆汤、意面、凉面等25种;做好传统节日免费发放传统食品和水果,共计发放6.3万份。后勤服务品质和干部职工的幸福感不断提升。 (三)完善硬件设施,会议保障展示新水准。今年以来,做好会议中心会议管理系统建设,目前进入测试阶段;配合做好会议中心10号、12号会议厅的装修改造工作,并根据装修进度,做好音响设备及家具的采购安装等工作;完善硬件功能,完成7号厅主席台改造、8号厅储藏室的改造、15号厅LED屏安装调试,配合完成屏蔽室的选址和安装工作;配合完成14号厅政协会徽及国旗的背景悬挂;更换了7、9、17号厅会议厅内部分地毯及电梯毯。 (四)推进垃圾分类,物业服务再上新台阶。积极有序地推进垃圾分类管理工作,通过组织员工、保洁人员及相关人员开展垃圾分类知识培训;信息发布平台发布“杭州市生活垃圾分类操作指南”;张贴分类标识,完善设施配置,合理设置垃圾投放点,规范垃圾筒摆放位置和垃圾收运;加强检查指导,实行在物业各主楼、两馆两中心、公共区域的垃圾箱定人定位的管理方法,确保保洁人员按规范进行分类收集。坚持垃圾日产日清,让垃圾分类、收集、运输、处置的系统在市民中心高效有序的运行。同时,做好抗雪防冻、蚊蝇消杀、灭鼠灭蟑、幕墙清洗等工作。 (五)拓宽服务项目,配套保障实现新作为。为广大机关干部提供更丰富、更广泛的服务范围,中心将每年一次的“迎新春服务日”活动延伸为每月一次的“后勤服务日”活动,不断总结和探索“服务日”内容,以达到内容丰富,形式多样。在优选商家的基础上,邀请市一医院知名专家前来提供医疗咨询服务,组织中石油、华数、电信、移动等单位提供优惠活动。 二、取得的主要效益 (一)社会效益积极发挥“后勤服务日”和食堂延伸服务的平台作用,助力“百千万”和农村“消薄增收”活动,帮助恩施、黔东南和阿克苏等市结对帮扶地区和机关单位结对帮扶乡镇进行特色农副产品的宣传、推广和销售预估近43万元。为结对帮扶乡镇和机关干部职工搭建桥梁,既满足机关干部职工对绿色天然无公害农产品需求,又为各帮扶乡镇提供销售农产品渠道。(二)经济效益 无 三、存在的主要问题1、标准化建设刚刚起步、信息化建设还不成体系;2、服务保障品质还有待提高; 四、下步打算(一)以党建工作为统领,打造活力后勤。有活力才能激发动力,中心将持之以恒抓好党建工作。扎实做好基层党组织十三项经常性工作等规定动作,积极开展以宣传党的“十九大“和习近平总书记重要讲话精神为主题的群众性集体活动等自选动作,以党建带动团建和单位文化建设。同时,以党建促进能力建设,加强培训和学习,培养一批敢于担当、也有能力担当的中层干部和业务骨干队伍,培育积极向上、团结协作的单位文化。 (二)以廉政建设为目标,打造阳光后勤。能干事更不能出事,中心将持之以恒抓好廉政建设。一是完善监管体系,在服务供应商监管上严格落实“日查、周报、月考“制度,将服务外包费用效能最大化;在物资供应商监管上严格按照”公开、透明、择优“的原则,严守食品安全、廉政安全。二是完善内控制度,在管人、管钱、管物等重要廉政风险点所涉及的岗位和流程上加强内部监督,构建相关制度体系。三是坚持事务公开,在“三重一大”集体研究、重大事项公示基础上,食堂财务、食堂采购、重大事项定期向分管领导和有关部门汇报,主动接受监督。四是坚持重点岗位交流,防范廉政风险,同时培养一专多能的中层干部和业务骨干队伍。 (三)以信息化建设为抓手,打造智慧后勤。推进信息化、智能化后勤建设是大势所趋,中心将制定和落实信息化建设三年行动方案,从以下三个方面进行整合和构建。一是拓展服务信息化,以现有后勤服务信息平台为基础,以满足机关干部需求为目标,建立全方位的服务信息体系。二是建立管理信息化,以规范化、可视化、数字化为目标,构建横向到边、纵向到底的服务管理体系。三是加强应用智能化,加大自动化、智能化设备在服务保障中的应用,积极引进新理念和新技术,不断提升服务保障专业化水平。 (四)以标准化建设为手段,打造品质后勤。推进标准化、规范化后勤建设是现实需要,中心将制定和落实标准化建设三年行动方案,以现有制度和规范为基础,针对后勤服务的每一个岗位、每一个环节制定统一、可行的标准,构建完善的标准体系。以标准体系为支撑,不断推进中心规范化建设,实现市民中心后勤服务从追求量到追求质的转变,不断提升后勤服务品质,在全省乃至全国范围内打造机关后勤保障的标杆。 (五)以机关需求为中心,打造品牌后勤。中心将坚持以机关及干部职工的需求、问题和效果为导向,持续深化改革、谋求发展。在不断提升保障能力、服务品质,不断推进标准化、信息化建设的基础上,牢固树立“创新发展、精益求精”的品牌意识,将机关后勤服务打造成高认知度、高认可度的品牌。一是打造“后勤服务日”品牌,在不断丰富服务内容、创新服务方式的同时,紧密联系市里的“助农扶贫”和“结对帮扶”工作,积极发挥平台作用。二是打造“机关食堂”品牌,在保障机关工作用餐的基础上,充分利用好服务外包带来的专业化、集约化优势,推出具有机关特色和品质的餐饮服务。三是打造“机关会务”品牌,依托标准化建设,积累国会议、重大会议保障经验,不断提高会议服务的品质,不断提高承接重大会议和应急保障的能力。 相关资质认可或执业许可证明文件及有 效 期无绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情况无接受捐赠资助及其使用情况无事业单位委托意见举办单位意见(含保密审查意 见)